추진 전략

지속가능경영 목적

기아는 ESG 선도기업으로 도약하기 위한 중장기 지속가능경영팀 추진체계를 수립하였습니다.
2022년은 ESG 내재화 및 가치창출을 위한 원년으로, 당사 ESG 체질을 개선하고자 리스크 관리 강화, 전사 개선과제 등을 이행하고 있습니다.
앞으로도 기아는 주요 이슈별 관련 리스크를 최소화하고, 미래 비즈니스 환경에서의 경쟁우위를 확보할 것입니다.

• 기업비전 : 지속가능한 모빌리티 솔류현 프로바이더
• 기업전략
  • Plan S
  • Planet People
  • Profit
• ESG 추진 로드맵
  • By 2021년 체계구축 국내외 평가/규제 대응
  • By 2025년 내재화 및 가치창출 전사전략/밸류 체인 연계 강화
  • By 2030년 선도기업 도약 Best Practice 구축

전략 과제 (7대 과제)

1. 탄소중립 추진 체계 구축
   밸류체인별 감축 목표 수립 및 전략 과제 추진
2. 사업장 탄소 저감 추진
   RE100 달성 계획 구체화/온실가스 모니터링 시스템 구축
3. 안전 시스템 강화
   통합 안전환경 관리시스템 구축, 국내외 전 사업장 동일 규격(ISO*) 인증 획득
4. 공급망 ESG 체계 정립
   글로벌 1차 협력사 대상 ESG 수준 진단 및 개선방안 도출
5. 임직원 인권보호 강화
   전 사업장 대상 인권영향평가 결과 공시 및 취약 영역 개선 추진
6. 이사회 투명성 개설
   이사회 평가 시팽 및 운영 개선/지배구조 공지 강화
7. 윤리경영 관리 강화
   임직원 교육 강화(직장윤리, 반부패 등), 비윤리행위 제보건수 공시

추진 로드맵

2008

사회책임경영(CSR)선포

• 전사적인 담당조직 (사회책임위원회) 구성

2009

사회책임헌장 제정

• 사회책임경영 실천과제 수립 (신뢰경영, 환경경영, 사회공헌)

2011

CSR 추진체계 강화

• 사회책임 평가 시스템 구축
• 글로벌 사회공헌 가치체계 수립

2012

사회공헌 대표사업 론칭

• 글로벌 대표 사회공헌 사업 (그린라이트 프로젝트 : Green Light Project)
• 국내 대표 사회공헌 사업(초록여행)

2013-2014

글로벌 CSR 추진

• 글로벌 사회공헌 본격 전개 (해외법인 참여)

2015-2016

글로벌 사회공헌 체계 안정화

• 국내외 사업장 사회공헌 진단과 체계 정립
• 사회공헌 공유가치 글로벌 확산

2017-2019

글로벌 CSR 추진체계 강화

• 사회공헌 사업의 새로운 방향성 제시
• 커뮤니케이션 강화를 통해 CSR 미래 기반 마련
• 글로벌 사회공헌 체계 통합과 사업 고도화
• CSR 커뮤니케이션 강화

2020

ESG 추진체계 수립 및 사회공헌 사업체계 재편

2021

기후변화 대응 중장기 전략 수립

• 탄소중립 별도

2021-2030

2030, Global Sustainability Leading Company